毎月の計算が面倒！？
給与計算代行サービス
給与計算代行サービス
給与計算でのよくある悩み
- 経営者が給与計算を行っているけど、忙しいのでルーチン業務だし誰かにお願いしたい
- 従業員に任せたいが、経営者・社員給与の情報が漏れるのが不安。
- 誰かに任せたいが人を雇うと固定費がかかる
- 税金計算や社会保険が改正されるので、不安を感じながらやっている。
給与計算が間違っていると問題が生じます！
- 1日常業務が忙しく後回しになる
- 2計算が遅れて、給与の支払いが遅れたことがある
- 3従業員が給与計算の間違いを指摘された。信用度が落ちてしまった
給与計算は社会保険、税制、労務が分かっている人が、対応すると早いですが、調べながらやっていると時間がいくらあっても足りません。間違いのもとです。
当事務所を利用する3つのメリット
社長の負担が大幅に軽減
- 従業員にアプリをダウンロードしてもらい、勤怠管理・給与明細書をアプリで管理できます！
- 毎月行う事務手間を削減することで、本業に時間を投下できます。
従業員の人数に合わせた報酬体系
- 人を雇用するとなると、毎月何10万円万円以上の固定費がかかりますが、当事務所に依頼すれば、1万円～で対応可能！
- 従業員を雇うと、急な退社や休職はつきものです。引継ぎも行わずに、退職するパターンも多いです。当事務所に依頼すれば、そのような不安はありません。
個人情報の管理
- 社長や従業員の給与が、社内の他の人にバレることはありません。
- 他の情報と同様に、情報漏洩の徹底を行っていますので、安心してお任せください。
料金表
当事務所の給与計算代行サービスの報酬体系は以下の通りです。
支給日や〆日が異なる場合や、手当・インセンティブなどがある場合には別途報酬がかかるケースがあります。
基本料金表
| 従業員数 | 基本報酬 | 個人報酬の加算 |
| 1～5名 | 10,000円/月 | 1,000円/人 |
| 6～10名 | 10,000円/月 | 1,000円/人 |
| 11～20名 | 10,000円/月 | 900円/人 |
| 21～30名 | 15,000円/月 | 900円/人 |
| 31～40名 | 20,000円/月 | 850円/人 |
| 41～50名 | 25,000円/月 | 800円/人 |
| 51名以上 | 30,000円/月 | 700円/人 |
当事務所では、初回の無料相談を実施中！
ご不明な点がございましたらお気軽にお問合せください。
こんなお客様から好評を頂いています！
- 開業3年未満の会社様
- 売上高3億円以下の会社様
- 従業員30名以下の会社様
- 業種：
IT、アプリケーション開発、ゲーム関連、サービス、広告・クリエイティブ、飲食、美容、サロン、小売業、運送、個人塾、不動産仲介、清掃・メンテナンス関連、コンサルタント業、人材紹介、人材派遣、教育・研修関連
